Aktuality pro členy

Aktuální dění a odborné články jen pro členy našeho odborového svazu.

S NÁMI MÁTE INFORMAČNÍ NÁSKOK

Publikováno: 27. 06. 2018

Pracovní cesta (§ 42 zákoníku práce) Definice pracovní cesty: časově omezené vyslání zaměstnance zaměstnavatelem k výkonu práce mimo sjednané místo výkonu práce. Zaměstnavatel může vyslat zaměstnance na dobu nezbytné potřeby číst dále…

Publikováno: 17. 06. 2018

Od začátku letošního roku se čím dál častěji v různých médiích začala objevovat zkratka GDPR. Současně se s touto zkratkou vyrojily i různé poplašné zprávy, co nás čeká za nepříjemnosti číst dále…

Publikováno: 09. 06. 2018

Dotaz: Se zaměstnavatelem jsem uzavřel pracovní smlouvu na dobu určitou, ve které byla sjednána zkušební doba. Pracovní poměr měl skončit 28. února 2018. Před ukončením pracovní smlouvy mi zaměstnavatel předložil číst dále…

Publikováno: 25. 05. 2018

Ustanovení §34a zákoníku práce stanoví, že není-li v pracovní smlouvě sjednáno pravidelné pracoviště pro účely cestovních náhrad, platí, že pravidelným pracovištěm je místo výkonu práce sjednané v pracovní smlouvě. Jestliže číst dále…

Publikováno: 19. 04. 2018

Mateřská a rodičovská dovolená je posuzována jako důležitá osobní překážka v práci, kdy je zaměstnavatel povinen omluvit nepřítomnost zaměstnance v práci. Před skončením rodičovské dovolené doporučuji kontaktovat zaměstnavatele a dohodnout číst dále…

Publikováno: 22. 03. 2018

Před přijetím Nového občanského zákoníku byly listiny právně upraveny pouze v procesních předpisech, kterými mimo jiné jsou Občanský soudní řád, Trestní řád. Nový občanský zákoník do svého obsahu pojal problematiku číst dále…

Publikováno: 05. 03. 2018

Nový občanský zákoník nově upravil nahlížení na zvíře. Živé zvíře má zvláštní význam a hodnotu jako smysly nadaný živý tvor. Zvíře není považováno za věc. Toto nové pojetí bude mít číst dále…

Publikováno: 19. 02. 2018

Dostávám časté dotazy, které se týkají poskytování volna při vzniku překážky v práci na straně zaměstnance. Okruh a rozsah důležitých osobních překážek v práci je stanoven nařízením vlády č. 590/2006 číst dále…

Publikováno: 25. 01. 2018

Smlouvou o výpůjčce přenechává půjčitel nezuživatelnou věc vypůjčiteli a zavazuje se mu umožnit její bezplatné dočasné užívání. Nezuživatelná věc je individuálně určená, to znamená, že musí být ve smlouvě specifikovaná číst dále…

Publikováno: 14. 11. 2017

Ačkoli náš svaz spolupracuje se Sdružením na ochranu nájemníků, kde mají naši členové právní porady zdarma, setkala jsem se v poslední době s dotazy na téma ukončení nájmu bytu. Faktem číst dále…

1 3 4 5 6 7 13